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「辞める」は逃げではない——職場を変えることが戦略になる理由

「今の会社が合わない気がする」「でも辞めるのは逃げではないか」そう感じて動けなくなる人は少なくありません。しかし結論から言うと、環境を変えることは“逃げ”ではなく“戦略”です。■ なぜ「辞める=逃げ」と感じてしまうのかこの感覚には、いくつか...
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転職で失敗する人の共通点——なぜ同じミスを繰り返すのか

「今の会社が合わないから転職したのに、また同じような職場だった」こうした経験は珍しくありません。実は転職の失敗には、はっきりした共通点があります。それはスキルや運の問題ではなく、判断の基準が曖昧なまま動いていることです。この記事では、転職で...
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「働き方改革」という言葉が機能しない理由——スローガンが現場を変えない構造

「働き方改革」「新しい働き方へ」こうした言葉を、最近の職場で耳にする機会は増えています。しかし現場にいると、ふと違和感を覚えることはないでしょうか。「本当に変わっているのか?」 「むしろ負担は増えていないか?」結論から言えば、多くの場合これ...
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真面目な人ほど損をする会社の特徴5選——その構造と抜け出す判断基準

「ちゃんとやっているのに報われない」「むしろ手を抜いている人の方が楽をしている」そんな違和感を抱えたことはないでしょうか。それは気のせいではありません。真面目な人ほど損をする会社には、はっきりとした共通点があります。問題は個人の努力不足では...
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会社の嘘に従ってしまう理由——人が壊れる「組織の構造」とは

会社の方針や発言に違和感があるのに、逆らえずに従ってしまう。そんな状態に、疲れていませんか。「これ、おかしくないか?」「明らかに嘘なのに、なぜ誰も何も言わないのか」そう感じたことがある人は少なくないはずです。そして気づくのです。自分もまた、...
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転職で失敗する人の共通点——なぜ同じミスを繰り返すのか

「今の会社が合わないから転職したのに、また同じような職場だった」こうした経験は珍しくありません。実は転職の失敗には、はっきりした共通点があります。それはスキルや運の問題ではなく、判断の基準が曖昧なまま動いていることです。この記事では、転職で...
観察記

SNSという名の決闘裁判——『最後の決闘裁判』が映し出す現代の構造

リドリー・スコット監督の映画『最後の決闘裁判』を流し見していると、不思議と画面の中だけの話には思えなくなった。舞台は中世フランス。ある女性が受けた被害を巡り、証明の難しい問題に対して最終的な判断が「決闘」に委ねられる。勝てば正義。負ければ嘘...
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「新しい働き方改革はなぜ現場で実感されにくいのか」

「働き方改革」そんな言葉を耳にする機会は増えた。残業削減。 有給取得の推進。 柔軟な働き方。制度だけを見ると、職場環境は以前より改善しているようにも見える。しかし現場では、「何が変わったのかよく分からない」そう感じている人も少なくないのでは...
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職場で仕事を押し付けられる人が疲弊する理由

頑張りが足りない話ではない職場で仕事量の偏りに苦しさを感じた時、 会社側からこんな言葉を向けられた経験はないだろうか。「それくらいで弱音を吐くな」 「お前が弱いだけだ」 「もっと器を大きく持て」一見すると励ましのようにも聞こえるが、 実際に...
観察記

「作れるのに作らない国」で、私たちは何を選んでいるのか

結局のところ、資源の話をしているようで、人間の話をしていた。資源がない国だと、ずっと思っていた。石油も出ない。天然ガスも乏しい。だから海外から買うしかない。そういう話で納得していたが、調べてみると少し違う。日本の周辺には天然ガスの可能性があ...